Үлгү толтуруп айлык T-53: бирдиктүү түрүндө көрсөтмө толтуруу

Ар бир компания кызматкерлери акы төлөйт (эмгек акы, сыйлык берет, пайда алып, эмгек акы). ишти (банктык картага же куту кассадагы накталай акча которуу) үчүн акчалай сыйлык төлөө ыкмалары актылар менен белгиленген же кызматкер менен эмгек келишимдери менен аныкталат.

Cash сыйлык атайын акы Ички нак реестринен накталай берилет (T-53-катар Т-49 же анын кыскартылган нускасынын санын).

Түзүмү түрү T-53

Россия № 1-Май 5, 2004-жылдын мамлекеттик статистика комитетинин токтому бирдиктүү түрдө акы T-53 тарабынан жактырылган. Азырынча, бул арызга олуттуу бойдон калууда.

Компания айлык Т-53, кошумча жана колонналарды маалымат толтуруу боюнча мамлекеттик статистикалык комитети тарабынан бекитилген үлгүдөгү менен киргизүүгө укуктуу (негизги маалыматты өзгөртүүсүз) бар. Иштелип чыккан жаңы түрү жергиликтүү регламент кабыл алынышы керек же эсепке алуу саясатына каттоого.

Бош айлык T-53 эки бөлүктөн турат. биринчи бөлүгү - барактын №1 (аталышы), экинчи бөлүгү - бир же андан көп баракта жайгашкан үстөл.

№1 түрү T-53 тизмеси (аталышы)

капкактын ишкана маалымат жана отчеттуулук боюнча маалыматтарды билдирет:

• Тъзългён датасы жана документтин номери;
• төлөмдөр жүргүзүлөт үчүн акы эсептөө мөөнөтү;
• ишкана жөнүндө маалымат (уюм) жана түзүмдүк бөлүмдүн (зарыл болсо);
• Бул эсеп-кысапты (адатта 70 балл) туура келет;
• коддору түрү (OKUD жана ОКПО);
• кассалык накталай акча каражаттарын берүү датасы жетекчиси тарабынан белгиленет;
• төлөө үчүн арыз боюнча жалпы суммасы (тамгалар менен сандары менен, биринчи сөзү баш тамга менен жазылган)

башчысы жана ишкананын башкы бухгалтери кол койгон Sheet. Декоддоо талап кол.

Төмөндө 2013-жылдын май айында, отчеттук мезгил ичинде 48.900 рублга өлчөмүндө кассаларына ЖЧК "Шоколад" төлөө жагынан жол-жоболоштуруу боюнча акы T-53 (аталышын) толтуруунун үлгүсү болуп саналат. Отчет саны 5 4-июнда 2013-жылдын 2013-жылдын 4-июнундагы № 6-июнда 2013-жылга чейин төлөп берүү үчүн колдонулат:

боюнча Tabular түрү бөлүгү Т-53

экинчи жана андан кийинки барактар төмөнкү маалыматтар камтылууга камтыйт столдун болуп төмөнкүлөр саналат:

• удаалаш сап номери;
• Аты-жөнү жана убакыт (эсеп) кызматкерлердин саны;
• накталай акча төлөнүүчү сумма (рубли менен);
• Бул тилкеде акча алып кол Ошондой эле ишеним менен кен же акча беръъ боюнча белгиленет;
• Эскертүү.

Бухгалтердик баланс боюнча жыйынтыгы боюнча төлөнүүчү жалпы суммасы боюнча эсептелет.

столдун кийинки маалымат акыркы баракта:

• барактын барактардын саны;
• сан жана сөздөр менен жалпы суммасы отчет боюнча төлөнүүчү (биринчи сөзү баш тамга менен жазылган);
• деген сөздөр жана сандар менен депозитарийге жалпы суммасы;
• эсеп акча суммасын берилген эсепке ичинде жазылган турган номерин жана берилген датаны, көрсөтүү жана кепилдик бересиз.

Түрү T-53 кассир же кассалык акча маселесин жасаган адам тарабынан кол коюлат, ал эми отчеттуулуктун тууралыгын текшерүү үчүн бухгалтер. Бардык кол тексттери менен коштолгон жана берилген болот.

Төмөндө - үлгү акы T-53 (бөлүгү үстөл) толтурат. Бул учурда - депонирлөө жок:

Бирок, үлгү толтуруу эмгек акы T-53 (бөлүгү стол) төлөнбөгөн суммасын көрсөтүү менен (Escrow багытталган) жана прокси берилген суммасы:

каттоо тартиби

Жалган жадыбалы алдын ала төлөө үчүн эмгек же mezhraschotny мезгилдин акыркы эсептөөдөн кийин бир мисалы эсепчиси raschotchikom түзүлгөн, майрамы, куралсыздандыруу жана башка жыйымдарды эсептөө.

башкы бухгалтер менен бирге башчылык төлөм күн аныктоо, кол жана накталай ашыруу үчүн кассага жеткиришет.

Кассир (ал жок болгон учурда - уюмдун жетекчиси) белгиленген күндөрү акча берет, кызматкерлер өз алгандыгы үчүн шайлоочулар кол коет.

кассир "жакын" тизмесин күндөн кийин. Эгер кимдир бирөө акча, кире 5 (алуу бир колу болушу керек) колонна анын ысмынын алдында андан алганга да убакыт жок болсо, "Депонирленүүчү" болуп саналат. документтин акыркы бетинде ишмерлердин көрсөтүлгөн жана сөздөрү нерседей бардыгы жана суммасы сактоого.

кассир банкомат накталай акча менен кол коюлган билдирүүдө чектери бухгалтер. Эгер баары ойдогудай болсо, анда ал бир отчет кол ынандырат жана RKO (эсеп-кассалык ордер) толтурат.

RKO барагында берилген акыркы суммага толтурулат.

RCU (берилген күнү, саны) жөнүндө маалымат болжолдуу мыйзам долбоорунун акыркы баракта көрсөтүлгөн.

Банияс үлгүсүн алуу айлык акыны төлөө боюнча арыз "жабык" деген:

Артыкчылыктары жана кемчиликтери

бирдиктүү түрдө T-53 (айлык акы) түшүнүктүү жана колдонууга ыңгайлуу болуп саналат. Бухгалтерлер, каалаган сандагы кызматкерлердин саны каражаттарды төлөө үчүн бир документти толтуруу үчүн жетиштүү raschotchiku. Бул чоң сандар менен компаниялар үчүн өзгөчө пайдалуу.

эмгек акыга жана башка беренелер боюнча бааланган билдирүүсүнө ылайык, кызматкерлер күн сайын иш эмес, бул, өзгөрбөс күн тартибине менен бизнес үчүн ыңгайлуу болуп саналат беш күндүн ичинде берилиши мүмкүн.

түрүндө кемчиликтери чегерилген суммалар боюнча маалымат көп кызматкерлер үчүн жеткиликтүү кылып дайындаганы да кирет. эмгек акы маалыматтын жашыруундуулугун сактоо укугу бузулат.

абдан ыңгайлуу эмес, ошол T-53 түрүндөгү киреше салыгын жана башка салуулар кошпогондо кийин колуна үчүн гана жалпы суммасын ушул болуп жатат деп ойлойбуз. Ушуну менен, арызда эмгек акы (эмгек акы, бонус, ашыкча жана башка мүмкүн болуучу жыйымдарды жана чегерүүлөрдү) компоненттери чагылдырылган эмес.