Ыкчам милдети: милдеттери жана жумуш аныктамалары

милдети бөлүмүнө жүктөлгөн милдеттер башчысы жетектеген өзгөртүүнү жүргүзөт. кээ бир полиция участогунда, бул абалы мамлекеттик каралган эмес. . Бул жагынан алып караганда, тиешелүү тапшырмалар милдети бөлүктөрү боюнча иш-милдети кызматкери тартылды. Ал жогорку өзгөрүү болуп дайындалды. МЧС, ОВД несет персональную ответственность за деятельность рядовых сотрудников. Ыкчам милдети ЭМ, ИИМ жөнөкөй кызматкерлердин иши үчүн жекече жоопкерчилик тартат. Биз кийинки Жарыкка өзгөчөлүктөрүн карап көрөлү.

Жалпы маалыматтар

милдети бөлүгү жүктөлгөн милдеттерди ишке ашыруу үчүн, бул тынымсыз кийимди өткөрүлүп берилиши керек. Мындан тышкары, ал дароо иликтөө максатында бир топ, ошондой эле кызматтык унаа айдоочуларынын камтыйт өзгөртүү үчүн. для реализации поставленных перед ним задач кроме властных полномочий общего характера, предоставленных всем сотрудникам начальствующего и рядового состава, наделяется дополнительным комплексом прав. Ички иштер министрлигинин милдети бардык штаттык кызматкерлеринин жана кызмат өтөп кызматкерлери тарабынан каралган жалпы мүнөздөгү ыйгарым укуктардан тышкары, анын милдеттерин жүзөгө ашыруу үчүн кызматкери, эрежелердин кошумча топтому менен жабдылган. Алар ДК жана ИИМ буйругу менен контролдоо жаатында өз иш-аракетин камсыз кылуу. устанавливаются внутренними нормативными актами. ички ченемдик укуктук актыларында белгиленген иш-милдеттерин укуктары жана милдеттери.

өзгөчөлүктөрү

считается старшим начальником по отношению к руководителям учреждений и подразделений, находящихся в подчинении линейного органа ВД, а также всех нарядов, исполняющих задачи по обеспечению правопорядка, пресечению и предупреждению правонарушений, устранению последствий чрезвычайных ситуаций. Амалдар нөөмөтчүсүнүн мыйзам, бөгөт коюу жана кылмыш жолу менен алдын алуу, өзгөчө кырдаалдардын кесепеттерин жоюу үстөмдүүлүгүн камсыз кылуу боюнча милдеттерди аткарып сызыктуу орган Д-жылдын баш ийген органдардын жана бөлүмдөрдүн башчыларын карата улук жетекчиси, ошондой эле ар кандай кийимдер, болуп эсептелет. Бул каттоо боюнча жүрөт жана окуялар жана кылмыштар тууралуу айыптоолор жана жооп.

иштөө тартиби

дежурным требует повышенного внимания и высоких профессиональных качеств. ыкчам милдеттүү силу өзгөчө жана жогорку кесиптик сапаттарды талап кылат. кызматкер, кайрылууларын жана билдирүүлөрүн үзгүлтүксүз кабыл алууну ишке ашыруу боюнча иш жана аларды белгиленген тартипте каттоодон өтүшү керек. докладывает руководителю ОВД незамедлительно. Бардык замат райондук ички иштер бөлүмүнүн башчысы кылмыш же укук бузууларды, нөөмөтчүсүнүн билдирүүлөр жөнүндө маалымат алды. Келечекте, кызматкер башчысы, көрсөтмөлөрү, регламенттин жоболорунун, ошондой эле башка ченемдик укуктук алынган тапшырмаларына ылайык иш-аракет кылышыбыз керек. осуществляет освобождение/водворение из/в ИВС заключенных под стражу и задержанных граждан. Мындан тышкары, нөөмөтчүсүнүн тартып АйТиТи камакта кармалган жарандардын релиз / жайгаштыруу / ашырат. Бул иш-аракеттер жардамчысы нөөмөтчүсүнүн башка бөлүмдөрүнүн кызматкерлерине өткөрүлүп берилиши мүмкүн, анын ичинде 03.03.2006 чейин Ички иштер министрлигинин токтомуна ылайык, кызматкерлерди ишке ашыруу үчүн зарыл болгон милдеттерди менен жүзөгө ашырылат.

кызматкерлердин укуктары

ага өзгөрүү уюштуруучулук негиздерин иш-милдетин аныктоо кызматына ылайык атайын ыйгарым укуктарына ээ эмес. Ал төмөнкүлөргө укугу бар:

1. буйрук кызматтык кийими тууралуу, алар жашаган аймакта кызмат көтөрүп бирдик бериъиз. Алар катардагы эле бардык мүчөлөрү үчүн милдеттүү түрдө күчкө ээ.
2. расмий кийген үчүн белгиленген жарактуулук милдеттери аткаруу, жүзөгө ашырат. милдеттерин ыкчам кырдаалдын татаалдашына учурда жогорку маселе боюнча доклад менен акча жана күч балансынын убактылуу өзгөртүү мүмкүн.
3. Зарыл болсо, кылмыш коргоону камсыз кылуу үчүн полиция бирдиктерин колдонууга кармап, ысык кууп таарынткан кылмыш.
4. персоналды окутууга, же өзгөчө ойготкуч бирдигин жыйынына жарыялоо, атайын пландарын колдонууга киргизилсин.
5. кылмыш жол менен тергөө жана ыкчам топ көрсөтмөлөрдү бер +. Мындай учурда кызматкер көз карандысыз кызматкерлердин жол-жоболук иш-жолтоо болбойт.
6. Жер-жерлерде жүргүзүлгөн иш-чаралардын натыйжалары боюнча тергөө тобу маалымат жетекчиси алат.
7. суу сүзүүчү берүү түздөн-түз колдонуу, брондолгон техниканы, карда, карда жана башка каражаттар тиешелүү.
8. Кылмыштын бетин ачуу үчүн ыкчам-издөө жана техникалык иш-чараларды өткөрүү үчүн зарыл болгон маалыматтарды алуу жана кылмышкерлерди боюнча укук коргоо органдарынын маалымат борборун артыкчылыктуу негизде тапкан.
9. тартипти сактоо кызматкерлерин талап кылууга, тартип эрежелери деп, санитардык, өрт коопсуздугунун, кийим белгиленген үлгүдөгү үчүн урмат.
10. Мамлекеттик кызматкерлердин жылдыруу боюнча колдон, жарандар, коомдук бирикмелердин өкүлдөрү, укук коргоо жана кылмыштуулукка каршы күрөштү камсыз кылуу менен айырмаланып, жана HP кызматкерлеринин кесиптик милдеттерин карата кайдыгер мамилесин аныктаган учурда - сот адилеттигине алып жөнүндө мыйзамга ылайык.

маанилүү

должен полностью владеть информацией о складывающейся обстановке. аракеттер нөөмөтчүсүнүн өнүгүп кырдаал боюнча толук маалыматка ээ болушу керек. Анын милдеттери, анын өзгөртүүлөр жөнүндө маалыматтарды үзгүлтүксүз жыйноо, түзүү, талдоо кирет. кызматкердин күнү дароо жооп чаралар боюнча алдыга сунуштарды коюп, кабыл алынган башкаруу билдирди. абал курч болсо, иш берүүчү жол-жоболук чечим кабыл алып, зарыл болгон буйруктарды жана көрсөтмөлөрдү берүүгө укуктуу.

натыйжалуулугун камсыз кылуу

максаттары милдети өтүү жетүү үчүн, АТС жана тейлөө кийим кечектери башка түзүмдүк бөлүмдөрдүн менен байланышта болуп, ошол же башка жооп чечүү үчүн кырдаалды Бул аларга жана башка органдар тарабынан кабыл алынган алып зарыл. Performance башкаруу жана милдеттерди ишке ашыруу боюнча үзгүлтүксүз мониторинг түзүү. Бардык бөлүмдөр калдыгы үлүшү чектеш сызыктуу органдарынын, аба-ырайы кызмат, санитардык-эпидемиологиялык жана башка уюмдар менен маалымат алмашуу керек.

таарынып Угуу

милдети бөлүгүн алып жараны менен пикир алышканда, амалдар кызматкери биринчи себебин аныктап, диск базасын керек, субъект тарабынан мыйзамсыз иш-аракеттер жөнүндө тастыктоого мүмкүн күбөлөр жана жабырлануучулар тууралуу маалымат бар. Мындан тышкары, ал камактагы ким экенин, анын абалына (жаракат бар, мас абалда болгон, ж.б.у.с.) түзүү зарыл. бардык маалыматтар иш-милдети кызматкери таап кийин кызматкер эске алуу менен, жазуу жүзүндөгү отчетту салып алган. Кармалган жарандар тарабынан алып келген болсо, анда арыз жазып бериши керек.

кошумча

көрүлмөкчү жарандар милдети кызматкеринин отчет / арызын изилдөөдө бузуулар, себептер жана иштин кармоонун жүйөлөрү жагдайлар тапшырганга чейин өзгөчө маани бериши керек. Drive тийиш чындык тиешелүү журналда белгиленет. жараны нөөмөтчүсү жеткирүүнү жөнүндө протокол түзөт. Документ туюнтма-беренесине ылайык жүзөгө ашырылат. 27.2 ЭКБтК-нйн. негизсиз аскер иш-милдети кызмат адамынын аты адамды, аны ишке ашыруу үчүн түшүндүрүп жатканда, камактагыларга кечирим сунуштоо менен мындай иш-аракеттердин мыйзамсыз. Андан кийин жараны дароо бошотулушу керек. Тууралуу негизсиз көрүлмөкчү милдеттерин тийиштүү иш-аракет үчүн жазуу түрүндө отчет берип башчысы маалымдайт АТС.

жыйынтыктоо

Бийлик милдети HP деп табылат. Бул жерде укук бузуулар жана кылмыштар жөнүндө бардык негизги маалыматтарды келет. Messages жана арыздар иш-милдети кызматкери катышкан жана башка бөлүмдөрүнө которулат. Кызмат күнү-түнү жүргүзүлөт. Жардамчысы аракеттер нөөмөтчүсүнүн, адатта, көп каналдуу тел жөнүндө маалыматтарды кабыл алат жана кезметтин жетекчиси аны жөнөтөт. кесипкөйлүгүнө, кызматкерлердин сезимталдыгы көп сая кылмыш чечүүдө ийгиликтүү болот.