Кесиптештер сен келесоо карап 13 белгилер

Ар бир иштеген сыйлоо керек каалайт. Бирок кээде, тилекке каршы, ал башкача алынат. кызматкерлеринин бири бүт командасы жөндөмсүз деп баштайт, ошого жараша ага мамиле учурлар бар. Албетте, эч ким мындай бир адам жерге болушубузду каалайт. Бирок, ар кандай себептерден улам, дээрлик ар бир бир тууган менен болушу мүмкүн. Ал ар дайым биздин күнөөлүү эмес, ал команда жаман, туура эмес адамдар турат деген болот. Биз силерге кесиптештер сен келесоо карап көрсөтүп белгилерин алып.

силер менен дайыма эле талашып Are

Кээ бир адамдар башкалар менен тынчтыкта болушу мүмкүн эмес. Бирок, эгер дайыма кесиптештери менен тирешүүдөн ар көз ирмем кирип жатат деген ойдо болсо, анда ал жаман жышаан. Кызматкерлердин кээ бир силерге жем болуп көрүп, сени менен талашып, алар өздөрүнүн интеллектуалдык жогору болуш үчүн, бөгөт болот. Бирок бул кагылышуу көбүрөөк агрессивдүү болуп, анда, сиз сигналды үн баштоо керек.

Алар кыска жана какшык толгон

Силер, албетте, сөз менен гана бир бөлүгү турган кабарларды кабыл алууга жек: мисалы, "к", анын ордуна буга чейин кыска "OK" болуп. эксперттердин бир катар мүнөздүү адамдардын ушундай текст кабары алуучунун жөндөмдүүлүктөрүнө баа деп эсептешет. Андыктан кесиптештердин жооптор өтө кыска же какшык менен толгон болсо, эмне, андан кийин балким, тар ойлонгон адам деп ойлойм.

Этият эмес белги тили

А басынтылганына жылмаюу, карап, жылмайып, көзүн сүзгөнү чейин - Адептүүлүк сый-урматка татыктуу бир адам бар башка жолдоштору дээрлик ачык сени уяткарып койчу экенин көрсөтүп турат эле.

Алар камаарабайт

кесиптештер сен келесоо эске алсак, алар изилдөөгө жана сени менен учурдагы долбоорду талкуулоо болот деп айтуу кыйын. Эгер кайсы бир маселе боюнча эч кандай комментарий же корутунду чыгарууга чечим болсо, анда сиз сөздөрүн угуп, унутта калтыруу мүмкүн.

Алар сага күлкү

Сиз тамаша аракет кылган учурда да, сиз кесиптештери күлкү чачып байкашат? Сиз мазактоолорго кезектеги предмети болуп саналат? Балким, кызматкерлери тамашалашканга баалайбыз. Бирок, жөн гана, мазактады да болуп калышы мүмкүн.

Алар сенин ийгиликке тан беришет

Эгер кайсы бир кызмат менен жетүүгө же женйстй ала курактуу жообу кандай болот? Кызматкерлер сиздерди чын жүрөктөн куттуктайм, же, күйбөгөн жери жана аябай карап? Сиздин иш шашылыш болсо, экинчи жооп, команда, албетте, чын эле сенин жөндөмдүүлүктөрүн ыраазы эмес. иштеген кээ бир ийгиликтерге жетишкен калыштуу болушу мүмкүн, ошон үчүн турат.

Алар эч качан жардам сурап

Бул олуттуу белгиси болуп саналат. Эгер сиз бул арзырлык, анда кесиптештери өз жөндөмдүүлүктөрүн, албетте, өтө төмөн пикир болушу мүмкүн экенин так болсо да, жардам Сунуш баш тартса. Алар, балким, бир гана жагдайды ого бетер курчутат жана бардыгын талап-тоноп алат деп ишенем.

Алар сага жардам берүүдөн баш тартуу

Сиз жардам сурап, бирок эч ким жооп берет? Балким, кесиптештерим менен алек болуп, же жөн эле камаарабайт. Ошондой эле, көйгөй алар үчүн өтө эле акылсыз же жөн гана анын баалуу убакыт өткөрүп жаткандай сезилиши ыктымал.

Сиз баркка

Бул катуу айлампасы болот. Алардын өз мүмкүнчүлүктөрүбүздү күмөн ичинде болсо, анда ал башка көз карашта иштеп берет деп айтуу кыйын. кесиптештери Сен акылсыз карап турган болсо, бул учурда, бербей коёру турган иш. Демек, сен бир нерсе, анын кесиптештери даражасына чейин эмес деп ойлошот да, өзүн-өзү бекем ишенерин көрсөтүп, жок эле дегенде, башталат. Ошентип, кесиптештеримдин алдында артыкчылыкка ээ.

Сиз алардын таасирдүү жөндөмдүүлүктөрү тууралуу көп сөз

ойлонуп элестетип болбойт. Анын үстүнө, ал, бир аз алышмак, башка адамдардын алдында уят керек эмес. Эгер тийиштүү түрдө өз жөндөмүн кабылдаган жок болсо, кесиптештери абдан бат эле алмаштырып жатышат. Мындай учурда, сиз гана акылсыз адам үчүн өтө кыйын, бирок, мактангандан.

Сиз көп иш жаман сөздөр колдонулган

Кээде ар бирибиз ант керек. Ошентсе да, туруктуу негизде, мындай жүрүм-турум эртеби-кечпи өз өз кесиптештерин алып баштайт.

Сен акылсыз көрүнгөн коркушат

Көп учурда биз компетенттүү жана кесиптештер же жетекчилигинен жардам же жардам сурап эмес, карап коркушат. Бирок, бул туура эмес жүрүм-туруму. Буга далил Harvard бизнес мектебинин изилдөөнүн жыйынтыгы болуп саналат. Алардын айтымында, адамдар, адатта, баарын ойлонуп иш кылууга аракет кылгандарга караганда көбүрөөк компетенттүү болуп эсептелет, насаат издеп. Ошентип, суроо берүүгө жана жардам сурап кайрылуудан тартынба. чын кесиптештер сенин акыл баалайбыз жана өсүп келет калат.

Сиз дайыма калп

Кээ бир адамдар табият калпычылар саналат. Бирок, кээде биз да бир же эки жолу бир аз чындыкты же жумуштан бир нерсе түшүндө дүйнөсүн чырайына чыгарышы керек. Бирок үзгүлтүксүз негизде өз кесиптештери менен чынчыл эмес экенин сезип, бул жаман белги. Тескерисинче, алар кайда жалган түшүнө алгыдай акылдуу деп ойлойм, чындык кайда жатат.