Кош бойлуулук кыйын болсо канча төрөт калтырып?

Кош бойлуулук дайыма уулуулугун, жүрөк айлануу жана башка көптөгөн оорулардын пайда жок өткөн эмес. Көп учурда кыйналса, өткөргөн жаш аял чарчоо, уйкулуу абортко. Ошондуктан, кош бойлуулук жана төрөт боюнча боюнча канча барат , анда өргүү жумушчу күчтүн биринчи айда болуп жаткан жокпузбу?

мыйзамдарына ылайык бир аялга барат бойлуулуктун-жылдын жетинчи айында, кош бойлуулук жана төрөт боюнча өргүүдө. Ошол мезгилден баштап, 30-жума менен, ал энелик кабыл ала берет. Эгер эки же андан көп бала күткөн болсо, кош бойлуулук жана төрөт боюнча өргүү башталышы 28-жума башталат. Бирок, акыркы мөөнөтү сиздин акушер аныктайт.

иштөө үчүн эч кандай күчтөр бар болгон болсо, анда канча жана төрөт боюнча өргүүдө?

Көпчүлүк учурда биринчи кош бойлуулук жагымсыз симптомдорду менен ишке ашышы мүмкүн: күчтүү эртең менен оору, чарчоо, уйкулуу начарлыгын, төмөнкү сайды +, кайгы менен торчо бөлүнүп, tearfulness, таарынып. Бул учурда, башчысына же кардар менен кандайдыр бир жагымсыз маек, канды жана боюнан алып келиши мүмкүн. Андан кийин, кош бойлуулук жана төрөт боюнча өргүү эмгек мыйзамына ылайык, 11-жума кетүүгө болот, ал эми башкы ал үчүн эмес, ар бир укугу бар.

Мамлекеттик жетекчилик структуралар кош бойлуу кызматкерлерине арсар мамиле кылган жана кош бойлуулук жана төрөт боюнча өргүү төлөй аласыз, бирок, жеке уюмдардын улуулар акыры кош бойлуулук жана төрөт боюнча жөлөкпулдун суммасын таасир эч кандай акчалай төлөм менен бир аял болсун. Бул окуядан көрүнүп тургандай, ден соолукту жана акчаны жоготуу эмес, сактоо үчүн?

1. дайыма ооруканага калтыруу. гинекология каттоого мүмкүн боюнан жана орукананын төрөт менен байланышкан дагы бир жума, кийишип кош бойлуу аял гана 20-жума боюнча алууга болот. Ал убак келгенге чейин, шилтеме эч ким анын назик абалы жөнүндө тапкан аялдардын өзгөчө каалоолору менен, ошондой жумушта оорунун себебин көрсөтүп келбей жатат. Ал эми кош бойлуулук аян башаламандыкты пайда болсо, омуртканын, кысым көрсөтүп, изилдөө учурунда ооруканага бере турган дарыгерге кайрылган.
2. ооруп жаткан же өргүүдө болгон жана жумушка барып ортосунда кошумча. б / л толугу менен төлөнөт, сен, ооруканага кийин жумушка барып, ал доктурга көрүнүп начарлашы качан керек.
3. дагы 4 апта 26 жуманын ичинде чыгып алып. Мыйзам боюнча, жыл сайын майрам болсо кош бойлуулук жана төрөт боюнча өргүү, кийин мүмкүн белгиледи.
4. Жарлык көлөмү кош бойлуулук, төрөт түрү жана балдардын санынын оордугуна жараша. бир бала менен энелердин табигый төрөт Ошондуктан, буйрук 140 күн, төрөт учурундагы кыйынчылыктар, cesarean бөлүм 10-16 күн Жарлыгы менен кошо эле, бирок так күнү дарыгер тарабынан аныкталат. бир эмес, бир нече бала төрөгөн энелерди канча төрөт калтырып? Алардын жана төрөт боюнча өргүүдө Мыйзамына ылайык 194 күн болот.

Ошентип, ар бир адам ар башка жана төрөт боюнча өргүүдө башталат. Бир буйругу менен өргүү канча апта дарыгер жана өзү кош бойлуу аял менен аныкталат. Мисалы, көптөгөн ар бир айда жоголгон анын төлөмүнүн өлчөмүн, кызыкдар болуп, бир гана гинеколог менен, ал эми ошондой эле бухгалтери менен эмес, кайрылган. Ошентип, көптөгөн аялдар кийин кош бойлуулук жана төрөт боюнча өргүүдө, жолго чык.

Мисалы, 9000-жылы эмгек акы рублга, 11-жума бир төлөнбөгөн Жарлыгынын кам 1,5 жылга чейинки балдар жөлөкпул кызматкер ооруп жаткан же өргүүдө, жыл сайын берилүүчү өргүүнүн жана иш өндүрүштүк кезек эми, 1500 рубл болот жөлөкпул 3500 рубл болот. Ошондуктан, энеси акча төлөө мындай айырма абдан маанилүү болуп саналат.

Канча жана төрөт боюнча өргүүдө? ар бир учурда жооп инсан. аял жакшы ойдо болсо, кош бойлуулук кыйын болсо, анда баштапкы этабында төрөт сактоо боюнча параметрлерин колдонуп, акыркы чейин иштей алат. Кандай гана болбосун, гинеколог, бухгалтерди жана кеёешчини изилдөөгө коркпо, эмгек инспек-.